JUNIOR - program aktywizacji zawodowej absolwentów niepełnosprawnych Drukuj
Opublikował: Mariusz Walęzak   
poniedziałek, 08 września 2014
 

CELEM programu jest poprawa sytuacji niepełnosprawnych absolwentów na rynku pracy poprzez umożliwienie wejścia w życie zawodowe młodym osobom niepełnosprawnym.

ADRESATAMI są osoby z orzeczonym znacznym, umiarkowanym lub lekkim stopniem niepełnosprawności w wieku do 25 lub w przypadku osób, które ukończyły szkołę wyższą - do 27 roku życia, skierowane na staż zgodnie z warunkami określonymi w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001 z późn. zm.), zwane dla potrzeb programu „absolwentami”.

POMOC FINANSOWA ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych w ramach programu przekazywana jest między innymi:

1. absolwentowi skierowanemu na staż przez Powiatowy Urząd Pracy w Busku-Zdroju, w formie dofinansowania będącego świadczeniem na rehabilitację zawodową. Wysokość dofinansowania ustalana jest w zależności od stopnia niepełnosprawności osoby skierowanej na staż i wynosi:

  1. 50% najniższego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu 2012r. - dla osób niepełnosprawnych zaliczonych do znacznego stopnia niepełnosprawności,
  2. 40% najniższego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu 2012r. - dla osób niepełnosprawnych zaliczonych do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności,
  3. 30% najniższego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu 2009r. - dla osób niepełnosprawnych zaliczonych do lekkiego stopnia niepełnosprawności.

W/w świadczenie na rehabilitację zawodową jest wypłacane dodatkowo oprócz stypendium przysługującego stażyście odbywającemu staż;

 

2. pracodawcy uczestniczącemu w programie, z wyłączeniem pracodawców prowadzących zakłady aktywności zawodowej, w postaci premii z tytułu odbycia stażu przez absolwenta, w wysokości stanowiącej iloczyn liczby miesięcy odbytego stażu i kwoty stanowiącej

  1. do 20% najniższego wynagrodzenia, jeśli stażysta jest osobą o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności albo absolwentem szkoły specjalnej,
  2. do 10% najniższego wynagrodzenia jeśli stażysta jest osobą o lekkim stopniu niepełnosprawności.

Za pracodawcę rozumie się jednostkę organizacyjną, w tym nieposiadającą osobowości prawnej, a także osobę fizyczną, jeżeli zatrudniają pracowników.

W listopadzie 2012 r. Powiat Buski wystąpił do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Oddział Świętokrzyski w Kielcach z wnioskiem o przystąpienie przez samorząd powiatowy do programu „Junior – program aktywizacji zawodowej absolwentów niepełnosprawnych” w 2013 roku. W Programie przewidziano udział 10 osób niepełnosprawnych, w tym 5 osób z lekkim i 5 z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności.

O zawarciu umowy przez Powiat z PFRON i możliwości przystąpienia do Programu poinformujemy Państwa oddzielnym komunikatem.

Szczegółowe informacje na temat programu JUNIOR można poznać na stronie PFRON.